重磅推薦丨城望最新內(nèi)參及好書薦讀
時間:2024-04-16 16:16:40 來源:城望集團 作者:城望集團 已閱:0次
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探索城投公司市場化轉(zhuǎn)型之薪酬與績效掛鉤模式 城投公司績效考核程序設(shè)計要點 績效分類考核與薪酬分配向突出貢獻人才及一線苦臟險累崗位傾斜 城投公司全員差異化績效考核方式 城投公司績效考核結(jié)果運用舉例 城投公司保障績效考核公平公正的具體辦法
城投之難
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盤活存量資產(chǎn)擴大有效投資的時代背景與重大意義 盤活存量資產(chǎn)的內(nèi)涵及政策文件梳理 新形勢下城投盤活存量資產(chǎn)擴大有效投資的路徑 盤活存量資產(chǎn)的典型案例與做法解析
工資總額決定機制與管理辦法 薪酬體系與薪酬元素構(gòu)成 企業(yè)負(fù)責(zé)人及董監(jiān)高薪酬設(shè)計要點 經(jīng)理層任期制和契約化管理與職業(yè)經(jīng)理人制度落地實施程序 中基層員工崗位績效工資制實施步驟 特殊人才協(xié)議工資制薪酬設(shè)計思路
附:調(diào)查問卷二維碼